A cidade de Biel, na Suíça, está apostando em um modelo de liderança inovador: o topsharing. Stéphanie Bailat e Michael Ruch foram nomeados para a co-liderança da Secretaria Geral da Direção de Educação, Cultura e Esportes. Eles assumirão seus cargos em 1º de novembro de 2025 e 1º de fevereiro de 2026, respectivamente.
Uma Nova Abordagem para a Gestão Pública
O topsharing, ainda pouco comum, é um modelo de gestão onde duas pessoas compartilham uma função de liderança. A administração da cidade acredita que essa abordagem permitirá combinar diferentes competências, promover a diversidade de opiniões e melhorar o equilíbrio entre vida profissional e pessoal.
Quem são os Novos Líderes?
- Stéphanie Bailat: Com 38 anos, residente em Biel, fluente em francês e com mestrado em Literatura e Ciências Humanas pela Universidade de Neuchâtel. Atualmente, é Secretária-Geral Adjunta da Direção de Educação, Cultura e Esportes.
- Michael Ruch: Com 52 anos, residente em Burgdorf, fluente em alemão e com mestrado em Geografia pela Universidade de Berna e em Ética Aplicada pela Universidade de Zurique. Atualmente, trabalha nas comissões de Meio Ambiente, Planejamento Espacial e Energia.
Ambos trazem vasta experiência e conhecimento especializado para a Direção de Educação, Cultura e Esportes. A nomeação de Stéphanie Bailat, que já atua na direção, garante estabilidade à organização.
Benefícios do Topsharing
A cidade de Biel espera que o modelo de topsharing traga diversos benefícios, incluindo:
- Combinação de diferentes habilidades e perspectivas.
- Melhora na tomada de decisões.
- Maior flexibilidade e equilíbrio para os líderes.
A iniciativa de Biel demonstra uma abordagem progressista para a gestão pública, buscando otimizar o desempenho e o bem-estar de seus líderes.